Средняя зарплата женщин, работающих на средних и крупных предприятиях в РФ составила 42, 8 тыс. руб. в месяц с учетом премий. Это на 31% ниже, чем у мужчин (62, 1 тыс. руб.).
Об этом говорится в исследовании FinExpertiza, проведенном на основе данных Росстата.
Неравенство в оплате труда сокращалось с середины 2000-х годов и к 2013 году достигло базового показателя в 26%. Затем этот показатель постепенно увеличился.
Дисбаланс есть на всех крупных предприятиях, но его проявление зависит от специализации. Например, минимальные различия наблюдаются в строительной области (4 %). Самые большие различия в сфере культуры, спорта и развлечений (40 %).
Разница в зарплате объясняется занятостью женщин в повседневной жизни воспитанием детей. В РФ также присутствует разделение профессий на мужские и женские.
В среднем женщины работают меньше мужчин — 38 часов в неделю, а не 40.